Σημαντικές ανατροπές στις εργασιακές σχέσεις φέρνει το νέο εργασιακό νομοσχέδιο που θα παρουσιάσει σήμερα, Δευτέρα 30 Ιουνίου, στο Υπουργικό Συμβούλιο η υπουργός Εργασίας, Νίκη Κεραμέως.
Το σχέδιο νόμου, σύμφωνα με πληροφορίες, εισάγει ρυθμίσεις για εργασία που μπορεί να φτάνει έως και 13 ώρες ημερησίως, με απλήρωτες υπερωρίες οι οποίες θα αντισταθμίζονται με χορήγηση ρεπό αντί για χρηματική αποζημίωση. Η ρύθμιση αυτή στηρίζεται στην αλλαγή του τρόπου διευθέτησης του χρόνου εργασίας.
Συγκεκριμένα, προτείνεται τα ωράρια να ρυθμίζονται ανά εβδομάδα ή μήνα, αντί για εξαμηνιαία ή ετήσια βάση που ισχύει μέχρι σήμερα.
Αντιδράσεις προκαλούν και οι διατάξεις που σχετίζονται με τις άδειες. Αν και έχει διαρρεύσει ότι θα επιτρέπεται η ανάκληση ή ακύρωση της θερινής άδειας με απόφαση του εργοδότη, το υπουργείο Εργασίας διαψεύδει ότι προτίθεται να καταθέσει τέτοια πρόβλεψη. Ωστόσο, το νομοσχέδιο θα δίνει τη δυνατότητα ο χρόνος άδειας να «σπάει» σε περισσότερες από δύο περιόδους.
Έντονες συζητήσεις προκαλεί επίσης η πρόβλεψη για διαδικασίες ταχύρρυθμων προσλήψεων και απολύσεων («fast track»), που ήδη έχουν βρει απέναντί τους συνδικάτα και εργατικά σωματεία.
Το σχέδιο νόμου, με το οποίο η κυβέρνηση υποστηρίζει ότι επιχειρεί να εκσυγχρονίσει το εργασιακό πλαίσιο, αναμένεται να κατατεθεί προς διαβούλευση το επόμενο διάστημα.