Πώς θα κάνετε αίτηση για το Youth Pass και πού μπορείτε να το χρησιμοποιήσετε

Ανοιχτή είναι η πλατφόρμα vouchers.gov.gr για υποβολή των αιτήσεων για το Youth Pass 2026. Για να είναι κάποιος δικαιούχος είτε θα πρέπει να έχει συμπληρώσει είτε το 18ο έτος, είτε το 19ο έτος της ηλικίας του έως και την 31.12.2025.

Οι δικαιούχοι μπορούν να υποβάλουν την αίτησή τους είτε στο vouchers.gov.gr είτε μέσω ΚΕΠ έως και την 15η Μαΐου 2026. Με τον τρόπο αυτό, λαμβάνουν χωρίς εισοδηματικά κριτήρια μέσω ψηφιακής χρεωστικής κάρτας οικονομική ενίσχυση 150 ευρώ.

Μετά την υποβολή της αίτησης, το πιστωτικό ίδρυμα ή ο χρηματοπιστωτικός οργανισμός ενημερώνει τον δικαιούχο για την πρώτη ενεργοποίηση της κάρτας και την πίστωση του χρηματικού ποσού μέσω γραπτού μηνύματος (sms) ή μηνύματος ηλεκτρονικού ταχυδρομείου (e-mail) με ενσωματωμένο σύνδεσμο για την ενεργοποίηση της ψηφιακής χρεωστικής κάρτας.

Η πίστωση της ενίσχυσης γίνεται με τη μορφή ψηφιακής χρεωστικής κάρτας, η οποία θα αποσταλεί στα πιστωτικά ιδρύματα έως και την Παρασκευή 31 Μαΐου. Σημειώνεται ότι ενδέχεται να υπάρξει καθυστέρηση 1-2 εργάσιμων ημερών έως να λάβουν την ενίσχυση οι δικαιούχοι. Η ψηφιακή χρεωστική κάρτα του δικαιούχου παραμένει ενεργοποιημένη για δύο έτη από τον επόμενο μήνα της έκδοσής της.

Πού μπορεί να χρησιμοποιηθεί η κάρτα

Η ψηφιακή χρεωστική κάρτα του Προγράμματος μπορεί να χρησιμοποιηθεί για την πραγματοποίηση αγορών ή τη λήψη υπηρεσιών από επιχειρήσεις που δραστηριοποιούνται στους τομείς του πολιτισμού, του τουρισμού και των μεταφορών.

Αναλυτικά:

Πώς θα κάνετε αίτηση για το Youth Pass

Απαραίτητη προϋπόθεση, για να λάβει ο δικαιούχος την οικονομική ενίσχυση, είναι να υποβάλει εμπρόθεσμα αίτηση στη σχετική Εφαρμογή εισερχόμενος με τη χρήση των κωδικών διαπιστευτηρίων της Γενικής Γραμματείας Πληροφοριακών Συστημάτων Δημόσιας Διοίκησης (taxisnet) στην ιστοσελίδα https://vouchers.gov.gr/youthpass.

Για την ολοκλήρωση της διαδικασίας, ο δικαιούχος θα πρέπει να έχει εγγραφεί στο Εθνικό Μητρώο Επικοινωνίας (ΕΜΕπ), ώστε να επιβεβαιώσει τον αριθμό του κινητού του τηλεφώνου.

Μετά την είσοδό του στην Εφαρμογή, ο δικαιούχος καταχωρίζει στα εμφανιζόμενα στο σύστημα πεδία τα στοιχεία επικοινωνίας, και ειδικότερα τη διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου και τον αριθμό του κινητού τηλεφώνου, επιλέγει το πιστωτικό ίδρυμα που επιθυμεί για την έκδοση της ψηφιακής χρεωστικής κάρτας Youth Pass και αιτείται την έκδοση της ψηφιακής χρεωστικής κάρτας και την πίστωση του σχετικού ποσού.

ΠΡΟΣΟΧΗ: Κατόπιν της επιβεβαίωσης των στοιχείων επικοινωνίας, για να υποβληθεί οριστικά η αίτηση, απαιτείται να πατηθεί το πλήκτρο «Υποβολή» στο κάτω μέρος της σελίδας της αίτησης.

Σημειώνεται ότι η ψηφιακή χρεωστική κάρτα δύναται να χρησιμοποιηθεί τόσο σε φυσικά καταστήματα με συσκευή που υποστηρίζει την τεχνολογία ανέπαφων συναλλαγών (μέσω πρωτοκόλλου NFC), όσο και σε e-shop για την πραγματοποίηση ηλεκτρονικών συναλλαγών.

Φυσικά, είναι δυνατή η υποβολή αιτήσεως για το Youth Pass μέσω ΚΕΠ.

Πηγή

Η μπύρα είναι ένα προϊόν που χαρακτηρίζεται από μεγάλη εποχικότητα με το 70% της κατανάλωσης να γίνεται στο εξάμηνο που κορυφώνεται η τουριστική σεζόν

Πτώση της τάξης του 5%-6% σημείωσε το 2025 η κατανάλωση στην αγορά της μπύρας αντανακλώντας τις πιέσεις στο διαθέσιμο εισόδημα, παρά το γεγονός ότι μέχρι το 2024 διατηρούσε ανοδική πορεία φτάνοντας μάλιστα τα προ κρίσης επίπεδα του 2008. Σύμφωνα με τα στοιχεία έρευνας του ΙΟΒΕ η παραγωγή το 2024 έφτασε σε 4,31 εκατ. εκατόλιτρα με τον τζίρο να διαμορφώνεται σε 626 εκατ. ευρώ, ενισχυμένος και από τις πληθωριστικές πιέσεις.

Το πιο ανησυχητικό όμως είναι ότι και το 2026 ξεκίνησε αρνητικά στο πρώτο δίμηνο με πτώση 1% χωρίς δηλαδή ακόμα να έχουν ξεκινήσει οι επιπτώσεις του πολέμου στη Μέση Ανατολή.

Οι βασικοί λόγοι για τους οποίους υποχωρεί ο τζίρος στην αγορά της μπύρας στην Ελλάδα, σύμφωνα με μελέτη του ΙΟΒΕ, αλλά και παράγοντες της αγοράς είναι ότι τόσο οι Έλληνες όσο και οι ξένοι τουρίστες έχουν αρχίσει να μειώνουν την κατανάλωση στον κλάδο HORECA δηλαδή σε ξενοδοχεία, εστιατόρια, καφετέριες-μπαρ και αυξάνουν τις αγορές από τα σούπερ μάρκετ.

Δηλαδή η έξοδος «για μια μπύρα» γίνεται όλο και πιο σπάνια στην Ελλάδα και οι βασικοί λόγοι για αυτό δεν είναι άλλοι από την ακρίβεια που ροκανίζει το διαθέσιμο εισόδημα των καταναλωτών, αλλά και των τουριστών.

Δεν είναι τυχαίο άλλωστε ότι η πτώση της αγοράς συνέβη σε μία χρονιά ρεκόρ για τον ελληνικό τουρισμό με τις αφίξεις να αγγίζουν τα 38 εκατ. από 36 εκατ. περίπου το 2024 και τον πληθωρισμό στο 3%.

Και η μπύρα είναι ένα προϊόν που χαρακτηρίζεται από μεγάλη εποχικότητα με το 70% της κατανάλωσης να γίνεται στο εξάμηνο που κορυφώνεται η τουριστική σεζόν.

Αυτό σημαίνει ότι και οι τουρίστες μείωσαν την κατανάλωση μπύρας και δεν μπόρεσαν να «ισορροπήσουν» την πτώση από τους Έλληνες καταναλωτές.

Χαμηλή η κατά κεφαλήν κατανάλωση

Πάντως η κατά κεφαλήν κατανάλωση μπίρας στην Ελλάδα διαμορφώνεται σε 41 λίτρα ανά κάτοικο, παραμένοντας από τις χαμηλότερες στην ΕΕ-27.

Παράλληλα, καταγράφεται μετατόπιση προς τη λιανική αγορά, καθώς τα τελευταία χρόνια έχουν ενισχυθεί οι λιανικές πωλήσεις μπίρας και, παράλληλα, έχει σημειωθεί τάση μείωσης της κατανάλωσης στην αγορά επιτόπιας κατανάλωσης (εστίαση, ξενοδοχεία κ.ά.), παρά την άνοδο των τουριστικών ροών.

Οι εξαγωγές μπίρας ανήλθαν σε 35 εκατ. ευρώ, έχοντας διπλασιαστεί σε σχέση με την προ του 2010 περίοδο, ενώ οι εισαγωγές διαμορφώθηκαν σε 39 εκατ. ευρώ, υποδηλώνοντας ενίσχυση του ανταγωνισμού και αυξημένη ζήτηση για διεθνή σήματα.

Δομή της εγχώριας αγοράς μπίρας

Σημαντικές είναι οι δομικές μεταβολές που έχουν πραγματοποιηθεί στην εγχώρια αγορά μπίρας την τελευταία εικοσιπενταετία, οι οποίες αντανακλώνται στη μείωση του μεριδίου αγοράς της Αθηναϊκής Ζυθοποιίας, σε 54% το 2024 από 80% το 2000, και στην ανάδειξη της Ολυμπιακής Ζυθοποιίας ως μιας ισχυρής δεύτερης δύναμης, μετά τη συγχώνευσή της με τη Ζυθοποιία Μύθος (μερίδιο αγοράς 27% το 2024).

Οι εταιρείες που ακολουθούν (Ελληνική Ζυθοποιία Αταλάντης και Ζυθοποιία Μακεδονίας Θράκης) καταγράφουν αύξηση μεριδίου κατά 8 ποσοστιαίες μονάδες μεταξύ 2000 και 2024.

Με βάση τις εξελίξεις στα μερίδια αγοράς, ο δείκτης συγκέντρωσης της αγοράς μπίρας (HHI) μειώθηκε κατά 43% μεταξύ 2000-2024, απεικονίζοντας μια λιγότερο συγκεντρωμένη και περισσότερο ανταγωνιστική αγορά, όπου το μερίδιο των δύο μεγαλύτερων επιχειρήσεων του κλάδου μειώθηκε κατά 12 ποσοστιαίες μονάδες.

Οι ανακατατάξεις στα μερίδια αγοράς ανά εμπορικό σήμα ήταν περισσότερο έντονες σε σύγκριση με τα εταιρικά μερίδια.

Παράλληλα, σημειώθηκε στροφή σε εμπορικά σήματα μπίρας με ελληνική επωνυμία, ενίσχυση του μεριδίου αγοράς των προϊόντων μικροζυθοποιίας και των προϊόντων μπίρας χωρίς αλκοόλ, ενώ οι μπίρες ιδιωτικής ετικέτας μετά την κατακόρυφη άνοδο που σημείωσαν μέχρι το 2013, παρουσιάζουν μείωση του μεριδίου τους.

Επιπλέον, το πλήθος των εμπορικών σημάτων που διατίθενται στην εγχώρια αγορά έχει αυξηθεί σημαντικά.

Πέφτουν τα περιθώρια κέρδους

Το περιθώριο καθαρού κέρδους του κλάδου διαμορφώθηκε σε 10,5% το 2024, χαμηλότερα από τα ιστορικά επίπεδα (14%-15%).

Η υποχώρηση του περιθωρίου κέρδους συνδέεται με την ένταση του ανταγωνισμού, το αυξημένο κόστος και τη διαπραγματευτική ισχύ του λιανεμπορίου.

Ο ειδικός φόρος κατανάλωσης (ΕΦΚ) στη μπίρα στην Ελλάδα παραμένει σε ιδιαίτερα υψηλά επίπεδα, ο έκτος υψηλότερος στην ΕΕ-27, με επιβάρυνση σχεδόν 50% υψηλότερη από τον ευρωπαϊκό μέσο όρο.

Μετά από πέντε διαδοχικές αυξήσεις την περίοδο 2009–2016, ο ΕΦΚ έχει σχεδόν διπλασιαστεί σε σχέση με το καθεστώς πριν το 2016 και πενταπλασιαστεί σε σύγκριση με το 2009, επιβαρύνοντας σημαντικά τις τελικές τιμές.

Το 2024, τα έσοδα του κράτους από τον συγκεκριμένο φόρο ανήλθαν σε 203 εκατ. ευρώ, επιβεβαιώνοντας τη δημοσιονομική του σημασία.

Συνολικά, η φορολογική επιβάρυνση στη μπίρα, συμπεριλαμβανομένου και του ΦΠΑ, εκτιμάται ότι προσεγγίζει το 42% της τελικής τιμής λιανικής, επηρεάζοντας τόσο τις τιμές όσο και τη ζήτηση.

Βασικά μεγέθη και τάσεις

Σύμφωνα με τη μελέτη του ΙΟΒΕ, η αγορά μπίρας στην Ελλάδα βρίσκεται τα τελευταία χρόνια σε πορεία ανάκαμψης, μετά την υποχώρηση της προηγούμενης δεκαετίας.

Η παραγωγή μπίρας ανήλθε το 2024 σε 4,31 εκατ. εκατόλιτρα, ενώ λειτουργούν περίπου 76 ζυθοποιίες, με αυξητική τάση λόγω της ανάπτυξης των μικροζυθοποιιών.

Ο κύκλος εργασιών εκτιμάται ότι διαμορφώθηκε σε 626 εκατ. ευρώ, ενισχυμένος και από τις πληθωριστικές πιέσεις.

Όπως προκύπτει από τη μελέτη του ΙΟΒΕ η προστιθέμενη αξία που δημιουργήθηκε άμεσα και έμμεσα από τη Ζυθοποιία στην ελληνική οικονομία το 2024 ανέρχεται σε 576 εκατ. ευρώ.

Η συνολική προστιθέμενη αξία της ευρύτερης εφοδιαστικής αλυσίδας της Ζυθοποιίας (περιλαμβάνεται το λιανικό εμπόριο και η HORECA) ανέρχεται σε 2,041 δισ. ευρώ, που ισοδυναμούν με το 0,86% του ΑΕΠ της Ελλάδας το ίδιο έτος.

Προκύπτει, επομένως, ότι για κάθε 1 ευρώ άμεσης προστιθέμενης αξίας της Ζυθοποιίας, δημιουργούνται επιπλέον 9,3 ευρώ προστιθέμενης αξίας στην ελληνική οικονομία.

Η συνολική απασχόληση που υποστηρίζεται από τη δραστηριότητα της Ζυθοποιίας ανέρχεται σε περίπου 73 χιλ. θέσεις εργασίας, με την πλειονότητα να συνδέεται με τον κλάδο της εστίασης και φιλοξενίας.

Για κάθε άμεση θέση εργασίας στη Ζυθοποιία υποστηρίζονται επιπλέον 39 θέσεις εργασίας στην οικονομία.

Τα φορολογικά έσοδα που δημιουργήθηκαν άμεσα και έμμεσα από τη Ζυθοποιία στην ελληνική οικονομία το 2024 ανέρχονται σε 427 εκατ. ευρώ, εκ των οποίων 203 εκατ. ευρώ από τον ειδικό φόρο κατανάλωσης μπίρας.

Τα συνολικά φορολογικά έσοδα της ευρύτερης εφοδιαστικής αλυσίδας της Ζυθοποιίας, περιλαμβανομένων των εσόδων ΦΠΑ από τις πωλήσεις προς τους τελικούς καταναλωτές, ανέρχονται σε 1,53 δισ. ευρώ.

H διαφήμιση αποτελεί στρατηγικό εργαλείο στον κλάδο της μπίρας, επηρεάζοντας τη δομή της αγοράς, τη μετακίνηση μεριδίων μεταξύ εμπορικών σημάτων και την αντίληψη αξίας του προϊόντος. Οι δαπάνες προβολής και διαφήμισης των τριών μεγαλύτερων εγχώριων Ζυθοποιιών υποχώρησαν από 45 εκατ. ευρώ το 2015 σε 35 εκατ. ευρώ το 2024, αντιπροσωπεύοντας κατά μέσο όρο το 8,2% του συνολικού ετήσιου κύκλου εργασιών τους.

Προκλήσεις και προοπτικές

Ο κλάδος της Ζυθοποιίας στην Ελλάδα βρίσκεται αντιμέτωπος με ένα σύνθετο περιβάλλον προκλήσεων, που περιλαμβάνει τη στασιμότητα της ζήτησης, τη μείωση της κατανάλωσης εκτός σπιτιού και τον έντονο ανταγωνισμό από άλλα ποτά.

Η υψηλή φορολογία, η ισχυρή διαπραγματευτική δύναμη του λιανεμπορίου και η εξάρτηση από τον τουρισμό επιβαρύνουν περαιτέρω τις επιδόσεις του κλάδου.

Ταυτόχρονα, η αύξηση του κόστους παραγωγής και οι πιέσεις στις πρώτες ύλες, εν μέρει λόγω κλιματικής αλλαγής, εντείνουν τις προκλήσεις.

Ωστόσο, η ανάπτυξη της μικροζυθοποιίας, η στροφή προς ποιοτικά και διαφοροποιημένα προϊόντα, καθώς και η ενίσχυση της καινοτομίας και της βιωσιμότητας δημιουργούν προοπτικές για ένα περισσότερο ανθεκτικό και ανταγωνιστικό μέλλον για τον κλάδο.

Ο μηχανισμός υπολογισμού των συντάξεων δεν πριμοδοτεί μόνον όσους αποχωρούν με περισσότερα έτη ασφάλισης, αλλά και όσους συνταξιοδοτούνται μέσα στο ίδιο έτος με διαφορά μερικών μηνών

Αύξηση σύνταξης μέχρι και 65 ευρώ μπορούν να κερδίσουν οι ασφαλισμένοι του Δημοσίου που θα συνταξιοδοτηθούν μέσα στο 2026, ανάλογα με τον μήνα που θα υποβάλουν την αίτηση.

Ο μηχανισμός υπολογισμού των συντάξεων δεν πριμοδοτεί μόνον όσους αποχωρούν με περισσότερα έτη ασφάλισης, αλλά και όσους συνταξιοδοτούνται μέσα στο ίδιο έτος με διαφορά μερικών μηνών.

Αλλο ποσό θα πάρουν όσοι κατέθεσαν αίτηση για παράδειγμα με 35 έτη τον Ιανουάριο του 2026 και άλλη, μεγαλύτερη σύνταξη, θα πάρουν όσοι καταθέτουν αίτηση τον Μάρτιο, Ιούνιο, Σεπτέμβριο και Δεκέμβριο του 2026, με 35,3 ως 36 έτη ασφάλισης.

Σε κάθε περίπτωση όσοι αποχωρούν φέτος θα πάρουν μεγαλύτερες συντάξεις σε σχέση με το 2025, ακόμη και αν πρόκειται να αποχωρήσουν με τα ίδια χρόνια ασφάλισης που συνταξιοδοτήθηκαν οι ασφαλισμένοι το 2025.

Τα «κλειδιά» που μεγιστοποιούν τα οφέλη για τους συνταξιούχους του 2026 είναι τρία:

1.Η τιμαριθμική αναπροσαρμογή του μέσου όρου των μηνιαίων αποδοχών τους για όλα τα έτη από το 2002 ως το 2025 με βάση την μεταβολή του πληθωρισμού του 2025 που ήταν 2,6%. Ο συντάξιμος μισθός αποτελεί τη βάση υπολογισμού της ανταποδοτικής σύνταξης που σημαίνει ότι όσο μεγαλύτερος είναι ο μισθός τόσο μεγαλύτερη θα βγει και η ανταποδοτική σύνταξη.

2.Η προσθήκη ενός ακέραιου έτους ασφάλισης στη συνταξιοδότησή τους που αυξάνει το ποσοστό αναπλήρωσης και οδηγεί σε αυξημένη ανταποδοτική σύνταξη. Οι ασφαλισμένοι, για παράδειγμα, που υπέβαλαν αίτηση τον Ιανουάριο με 35 έτη ασφάλισης θα πάρουν ανταποδοτική σύνταξη με ποσοστό αναπλήρωσης 37,31%, ενώ όσοι υποβάλουν αίτηση τον Δεκέμβριο του 2026 προσθέτοντας 12 μήνες και συμπληρώνοντας τα 36 έτη ασφάλισης θα πάρουν ανταποδοτική σύνταξη με αναπλήρωση 39,81%. Αυτή η διαφορά των 2,5 περίπου μονάδων στο ποσοστό αναπλήρωσης μεταφράζεται σε περισσότερα ευρώ στην σύνταξη. Αρα ο κάθε μήνας ασφάλισης προσθέτει και επιπλέον ποσό στη σύνταξη.

3.Το όριο ηλικίας που επιλέγουν ή που έχουν τη δυνατότητα να συνταξιοδοτηθούν. Οι ασφαλισμένοι που αποχωρούν με όριο ηλικίας για πλήρη σύνταξη, όπως για παράδειγμα στα 62 με 40 έτη ασφάλισης ή στα 65 με 35ετία αν έχουν κατοχυρώσει δικαίωμα ως το 2021, θα πάρουν ακέραια την εθνική σύνταξη. Αν όμως αποχωρήσουν με όρια ηλικίας για μειωμένη σύνταξη, τότε θα χάσουν ένα 30% από την εθνική σύνταξη, που για το 2026 είναι 134 ευρώ μείον.

Η ροή εξόδου των ασφαλισμένων προς τη σύνταξη είναι αυξημένη και το 2026, καθώς στο πρώτο δίμηνο έχουν υποβληθεί πάνω από 35.000 αιτήσεις. Το 2025 είχαν υποβληθεί 199.450 αιτήσεις συνταξιοδότησης που αποτελεί το τρίτο κατά σειρά ρεκόρ συνταξιοδοτήσεων των τελευταίων 6 ετών.

Αυξήσεις από 35 ευρώ ως 65 ευρώ στις νέες συντάξεις του Δημοσίου

Οι ασφαλισμένοι του Δημοσίου που θα βγουν στη σύνταξη το 2026 θα λάβουν μεγαλύτερες συντάξεις σε σχέση με όσους αποχώρησαν το 2025, ενώ θα έχουν επιπλέον κέρδος από τους μήνες ασφάλισης που θα συμπληρώσουν κατά τη συνταξιοδότησή τους εντός του 2026.

Για παράδειγμα και σύμφωνα με τους σχετικούς πίνακες:

1.Υπάλληλος Δ.Ε. κατηγορίας που θα υποβάλει αίτηση συνταξιοδότησης τον Ιούνιο με 35,6 έτη ασφάλισης και συντάξιμο μισθό 1.668 ευρώ, θα πάρει σύνταξη 965 ευρώ, με ποσοστό αναπλήρωσης 37,31%. Ενας άλλος υπάλληλος της ίδιας κατηγορίας που θα υποβάλει αίτηση τον Ιούνιο θα πριμοδοτηθεί σχεδόν με 20 ευρώ και θα πάρει σύνταξη 983 ευρώ επειδή θα έχει 35,6 έτη με το ποσοστό αναπλήρωσης να ανεβαίνει στο 38,56%.

2.Υπάλληλος Τ.Ε. κατηγορίας που υπέβαλε αίτηση συνταξιοδότησης τον Ιανουάριο με 37 έτη ασφάλισης και συντάξιμο μισθό 2.201 ευρώ, θα πάρει σύνταξη 1.379 ευρώ, με ποσοστό αναπλήρωσης 42,36%. Υπάλληλος της ίδιας κατηγορίας που θα υποβάλει αίτηση τον Δεκέμβριο με τις ίδιες συντάξιμες αποδοχές αλλά με 38 έτη ασφάλισης θα πάρει σύνταξη 1.435 ευρώ, δηλαδή θα έχει αύξηση κατά 56 ευρώ επειδή το ποσοστό αναπλήρωσης ανεβαίνει στο 44,91%.

3.Υπάλληλος Π.Ε. κατηγορίας που υπέβαλε αίτηση συνταξιοδότησης τον Ιανουάριο με 39 έτη ασφάλισης και συντάξιμο μισθό 2.201 ευρώ, θα πάρει σύνταξη 1.657 ευρώ. Με αίτηση τον Ιούνιο και 39,6 έτη θα πάρει 1.690 ευρώ. Με αίτηση τον Σεπτέμβριο που θα έχει 39 έτη και 9 μήνες ασφάλισης θα πάρει σύνταξη 1.706 ευρώ και με αίτηση τον Δεκέμβριο που θα συμπληρώσει 40ετία θα πάρει σύνταξη 1.722 ευρώ. Από Ιανουάριο μέχρι Δεκέμβριο η αύξηση στη σύνταξη ανέρχεται στα 65 ευρώ, καθώς στην αίτηση με 39 έτη το ποσοστό αναπλήρωσης είναι 47,46% ενώ στα 40 έτη το ποσοστό αναπλήρωσης ανεβαίνει στο 50,01%

Οι νέες επικουρικές συντάξεις

Οι επικουρικές συντάξεις για όσους συνταξιοδοτηθούν το 2026 κυμαίνονται από 160 ευρώ ως 401 ευρώ.

Τα ποσά υπολογίζονται με διπλό σύστημα που προβλέπει ένα τμήμα επικουρικής με σταθερό ποσοστό αναπλήρωσης 0,45% επί των συντάξιμων αποδοχών της περιόδου 2002-2014 και ένα δεύτερο τμήμα με βάση το σύνολο των εισφορών που καταβάλουν οι ασφαλισμένοι από το 2015 μέχρι τη συνταξιοδότησή τους.
Στο τμήμα σύνταξης για τα έτη ασφάλισης από το 2015 και μετά υπάρχει συντελεστής απομείωσης της σύνταξης (ράντα) ανάλογα με την ηλικία. Οσο πιο μεγάλη είναι η ηλικία εξόδου (π.χ. 67) τόσο μικρότερος είναι ο συντελεστής απομείωσης της σύνταξης και το αντίστροφο: Μικρή ηλικία (π.χ. 60) μεγάλος συντελεστής απομείωσης.

Για τους ασφαλισμένους του Δημοσίου, τα νέα ποσά που θα πάρουν όσοι σκοπεύουν να συνταξιοδοτηθούν μέσα στο 2026 θα διαμορφωθούν (ενδεικτικά) ως εξής:

1.Ασφαλισμένος που θα συνταξιοδοτηθεί στο 67^ο έτος με 40 χρόνια ασφάλισης και μέσο όρο αποδοχών 2.260 ευρώ από το 2002 ως το 2014 και 2.599 ευρώ από ως το 2015 ως το 2026 θα πάρει επικουρική σύνταξη 401 ευρώ μικτά.

2.Ασφαλισμένος που θα συνταξιοδοτηθεί στο 64^ο έτος με 40 χρόνια ασφάλισης και μέσο όρο αποδοχών 2.180 ευρώ από το 2002 ως το 2014 και 2.507 ευρώ από ως το 2015 ως το 2026 θα πάρει επικουρική σύνταξη 376 ευρώ μικτά.

Αντίστοιχα για τους ασφαλισμένους του ιδιωτικού τομέα που θα αποχωρήσουν το 2026, οι επικουρικές συντάξεις διαμορφώνονται ως εξής:

1.Ασφαλισμένος που θα συνταξιοδοτηθεί στο 67^ο έτος με 35 χρόνια ασφάλισης και μέσο όρο αποδοχών 1.880 ευρώ από το 2002 ως το 2014 και 2.162 ευρώ από ως το 2015 ως το 2026 θα πάρει επικουρική σύνταξη 308 ευρώ μικτά.

2.Ασφαλισμένος που θα συνταξιοδοτηθεί στο 62^ο έτος με 33 έτη ασφάλισης και μέσο όρο αποδοχών 1.370 ευρώ από το 2002 ως το 2014 και 1.576 ευρώ από ως το 2015 ως το 2026 θα πάρει επικουρική σύνταξη 160 ευρώ μικτά.

Σημειώνεται ότι για τη μειωμένη σύνταξη στο τμήμα της επικουρικής ως το 2014 εφαρμόζεται μείωση ως 30%, ενώ από το 2015 και μετά εφαρμόζονται οι λεγόμενες «ράντες» απομείωσης της επικουρικής ανάλογα με την ηλικία συνταξιοδότησης.

Πόσες είναι οι συντάξεις που η έκδοσή τους καθυστερεί πάνω από τρεις μήνες;

Οι εκκρεμείς κύριες συντάξεις που καθυστερούν πάνω από 3 μήνες να εκδοθούν παραμένουν κάτω από τις 14.000 και συγκεκριμένα στις 13.800 για τον Ιανουάριο του 2026. Μεγάλο παραμένει το πρόβλημα στις επικουρικές με 33.000 εκκρεμείς συντάξεις. Το υπουργείο Εργασίας προωθεί διάταξη για την επιτάχυνση της έκδοσης των αποφάσεων στις επικουρικές με διαδοχική ασφάλιση, οι οποίες θα εκδίδονται από το τελευταίο Ταμείο, χωρίς να γυρίζουν λόγω αρμοδιότητας στα προηγούμενα Ταμεία.

ΚΕΡΔΙΣΜΕΝΟΙ

Οι ασφαλισμένοι με υψηλές συντάξιμες αποδοχές (άνω των 2.500 ευρώ) και με 37 ως 40 έτη παίρνουν το καλύτερο κομμάτι των ποσοστών αναπλήρωσης και εξασφαλίζουν υψηλή σύνταξη.

ΧΑΜΕΝΟΙ

Οι ασφαλισμένοι που παραμένουν μετά τη 40ετία δεν έχουν όφελος διότι η ετήσια αύξηση στο ποσοστό αναπλήρωσης κατεβαίνει στο 0,5% αντί 2,55% που είναι ως τα 40 έτη και δεν διαφοροποιείται ουσιαστικά η σύνταξή τους από όσους αποχωρούν με 40 έτη.

1.Οι νέες συντάξεις στο Δημόσιο με 35 ως 36 έτη ασφάλισης το 2026

2.Οι νέες συντάξεις στο Δημόσιο με 37 ως 38 έτη ασφάλισης το 2026

3.Οι νέες συντάξεις στο Δημόσιο με 39 ως 40 έτη ασφάλισης το 2026

Συντάξεις: Τα νέα εφάπαξ σε 35 Ταμεία Πρόνοιας για το 2026 [πίνακες]

Αυξήσεις στα εφάπαξ που καταβάλλουν 15 τομείς πρόνοιας, αλλά και μειώσεις σε άλλους 20 καταγράφονται στις πληρωμές του πρώτου διμήνου του 2026 προς τους συνταξιούχους του Δημοσίου και του ιδιωτικού τομέα.

Σε σύγκριση με το αντίστοιχο δίμηνο του 2025 οι αυξήσεις στα νέα εφάπαξ που πληρώνει ο ΕΦΚΑ φτάνουν ως και τις 32.270 ευρώ, ενώ οι μειώσεις φτάνουν ως τις 25.807 ευρώ και σε ένα τομέα Πρόνοιας (Οργανισμός Λιμένος Θεσσαλονίκης) η μείωση φτάνει στις 53.000 ευρώ.

Τα νέα ποσά εφάπαξ για το πρώτο δίμηνο του 2026 και τις μεταβολές τους σε σχέση με το 2025 παρουσιάζει σήμερα το ένθετο «Ασφάλιση και Συντάξεις» με αποκαλυπτικούς πίνακες.

Στο Δημόσιο το μέσο εφάπαξ με βάση τις πληρωμές που έγιναν στο πρώτο δίμηνο του 2026 και η σύγκριση των ποσών με το πρώτο δίμηνο του 2025 διαμορφώνεται ανά κατηγορία υπαλλήλων ως εξής:

1.Για τους πολιτικούς υπαλλήλους ανέρχεται στα 21.476 ευρώ, παρουσιάζοντας οριακή μείωση κατά 598 ευρώ από το 2025 που ήταν 20.878 ευρώ.

2.Για τους δημοτικούς υπαλλήλους (ΤΑΔΚΥ) ανέρχεται στα 20.721 ευρώ, παρουσιάζοντας αύξηση κατά 862 ευρώ από το μέσο ποσό που πληρώθηκε στο πρώτο δίμηνο του 2025 και ήταν 19.859 ευρώ.

3.Στα Σώματα Ασφαλείας (αστυνομικοί, πυροσβέστες) το μέσο εφάπαξ που κατέβαλε το Δημόσιο το πρώτο δίμηνο του 2026 ανέρχεται στα 25.188 ευρώ, παρουσιάζοντας μεγάλη αύξηση κατά 10.131 ευρώ από το 2025 που ήταν 15.057 ευρώ.

4.Στους εκπαιδευτικούς το μέσο εφάπαξ στις πληρωμές του πρώτου διμήνου του 2026 ανέρχεται στα 26.984 ευρώ, παρουσιάζοντας οριακή μείωση κατά 398 ευρώ από το 2025 που ήταν 27.382 ευρώ.

5.Για τους υπαλλήλους που ανήκουν στα ειδικά μισθολόγια (καθηγητές, γιατροί του ΕΣΥ, διπλωμάτες, δικαστικοί κ.λπ.) το μέσο εφάπαξ στις πληρωμές του α’ διμήνου του 2026 ανέρχεται στα 41.309 ευρώ, παρουσιάζοντας μείωση κατά 2.432 ευρώ από το 2025 που ήταν 43.741 ευρώ.

6.Για τους υπαλλήλους που συνταξιοδοτήθηκαν από τα δημόσια νοσοκομεία και είναι σε λίστα αναμονής για να πάρουν το εφάπαξ, το μέσο ποσό στις πληρωμές του πρώτου διμήνου του 2026 ανέρχεται στα 23.226 ευρώ, παρουσιάζοντας μείωση κατά 3.103 ευρώ από το 2025 που ήταν 26.329 ευρώ.

7.Για τους υπαλλήλους που συνταξιοδοτούνται από το ΙΚΑ το μέσο εφάπαξ που θα πάρουν με βάση τις πληρωμές του πρώτου διμήνου του 2026 ανέρχεται στα 30.405 ευρώ, παρουσιάζοντας αύξηση κατά 3.525 ευρώ από το 2025 που ήταν 26.880 ευρώ.

Εως 102.412 ευρώ τα εφάπαξ σε ΔΕΚΟ-τράπεζες

Υψηλότερα από το Δημόσιο είναι τα εφάπαξ που θα πάρουν οι συνταξιούχοι από Ταμεία ΔΕΚΟ και Τραπεζών.

Τα ποσά στις πληρωμές του πρώτου διμήνου του 2026 διαμορφώνονται ως εξής:

*Για τους συνταξιούχους του ΟΣΕ το πληρωτέο ποσό ανέρχεται στα 102.412 ευρώ. Σε σχέση με το 2025 είναι αυξημένο κατά 30.323 ευρώ.

*Για τους συνταξιούχους του ΟΤΕ το μέσο πληρωτέο εφάπαξ για το πρώτο δίμηνο του 2026 ανέρχεται στα 52.387 ευρώ και είναι αυξημένο κατά 9.933 ευρώ σε σχέση με το μέσο εφάπαξ που πληρώθηκε το πρώτο δίμηνο του 2025 στους συνταξιούχους και ήταν 42.454 ευρώ.

*Για τους συνταξιούχους της ΕΡΤ το πληρωτέο εφάπαξ στο πρώτο δίμηνο του 2026 ανέρχεται στα 11.751 ευρώ κατά μέσο όρο και παρουσιάζει μείωση κατά 25.807 ευρώ σε σχέση με το μέσο πληρωτέο εφάπαξ του πρώτου διμήνου του 2025 που είχε διαμορφωθεί στα 37.558 ευρώ.

*Για τους συνταξιούχους της ΔΕΗ το πληρωτέο εφάπαξ στο πρώτο δίμηνο του 2026 ανέρχεται στα 44.202 ευρώ κατά μέσο όρο και παρουσιάζει μείωση κατά 5.579 ευρώ σε σχέση με το μέσο πληρωτέο εφάπαξ του πρώτου διμήνου του 2025 που είχε διαμορφωθεί στα 49.781 ευρώ.

*Για τους συνταξιούχους τραπεζικούς που κατέβαλαν εισφορές πρόνοιας στο Ταμείο της πρώην Εμπορικής το μέσο πληρωτέο εφάπαξ για το πρώτο δίμηνο του 2026 ανέρχεται στα 39.646 ευρώ και είναι αυξημένο κατά 32.270 ευρώ σε σχέση με το αντίστοιχο δίμηνο του 2025.

*Για τους συνταξιούχους τραπεζικούς που κατέβαλαν εισφορές πρόνοιας στο Ταμείο της πρώην Ιονικής το μέσο πληρωτέο εφάπαξ για το πρώτο δίμηνο του 2026 ανέρχεται στα 46.836 ευρώ και είναι αυξημένο κατά 7.015 ευρώ σε σχέση με το αντίστοιχο δίμηνο του 2025 που είχε διαμορφωθεί στα 39.821 ευρώ.

Τα ποσά για συνταξιούχους από Ταμεία επιστημόνων και ιδιωτικού τομέα

Μειωμένα είναι τα εφάπαξ που πληρώνονται οι συνταξιούχοι από τα Ταμεία των επιστημόνων στο πρώτο δίμηνο του 2026.

Σύμφωνα με τον σχετικό πίνακα πληρωμών, που δημοσιεύει το ένθετο «Ασφάλιση και Συντάξεις», το μεγαλύτερο εφάπαξ το παίρνουν οι συμβολαιογράφοι με το μέσο ποσό να διαμορφώνεται στα 24.658 ευρώ στις πληρωμές του πρώτου διμήνου του 2026, παρουσιάζοντας όμως μείωση κατά 5.940 ευρώ σε σχέση με το αντίστοιχο δίμηνο του 2025 που είχε διαμορφωθεί στα 30.598 ευρώ.

Για τους συνταξιούχους δικηγόρους Αθηνών (ΤΠΔΑ) το μέσο πληρωτέο εφάπαξ στο πρώτο δίμηνο του έτους ανέρχεται στα 17.527 ευρώ, παρουσιάζοντας μείωση κατά 1.291 ευρώ από το μέσο πληρωτέο ποσό του πρώτου διμήνου του 2025 που είχε διαμορφωθεί στα 19.919 ευρώ.

*Για τους συνταξιούχους γιατρούς το μέσο πληρωτέο εφάπαξ είναι 4.681 ευρώ, παρουσιάζοντας αύξηση κατά 647 ευρώ από το 2025.

*Για τους συνταξιούχους μηχανικούς το μέσο πληρωτέο εφάπαξ είναι 8.828 ευρώ και είναι μειωμένο κατά 775 ευρώ από το μέσο πληρωτέο εφάπαξ του πρώτου διμήνου του 2025.

Πολλών ταχυτήτων είναι τα εφάπαξ σε διάφορα Ταμεία πρόνοιας του ιδιωτικού τομέα.

Ενδεικτικά:

*Για τους συνταξιούχους λιμενεργάτες ανέρχεται στα 109.257 ευρώ και σε σχέση με το πρώτο δίμηνο του 2025 είναι μειωμένο κατά 16.378 ευρώ.

*Για τους συνταξιούχους από τον Οργανισμό Λιμένος Θεσσαλονίκης (ΟΛΘ) το μέσο πληρωτέο ποσό για το πρώτο δίμηνο του 2026 ανέρχεται στα 49.879 ευρώ και σε σχέση με το 2025 είναι μειωμένο κατά 53.063 ευρώ.

*Για τους συνταξιούχους του Οργανισμού Λιμένος Πειραιά (ΟΛΠ) το μέσο πληρωτέο ποσό για το πρώτο δίμηνο του 2026 ανέρχεται στα 35.638 ευρώ και σε σχέση με το 2025 είναι αυξημένο κατά 27.809 ευρώ.

Τι πρέπει να γίνει για να αυξηθεί το εφάπαξ;

Η λύση που έχει προταθεί από υπηρεσιακούς παράγοντες στο υπουργείο Εργασίας για να αρχίσει να αυξάνεται το εφάπαξ είναι να βελτιωθεί ο τρόπος υπολογισμού του ποσού και να λαμβάνονται υπόψη οι αποδοχές της πενταετίας που είναι πιο κοντά στην ηλικία συνταξιοδότησης. Για παράδειγμα όσοι αποχωρούν το 2026 να παίρνουν το ένα τμήμα του εφάπαξ με βάση την πενταετία 2013-2018 και ο νέος τρόπος υπολογισμού, που ουσιαστικά μειώνει το ποσό καθώς επιστρέφονται μόνον οι εισφορές χωρίς ανταποδοτικότητα, να αφορά τα έτη 2018-2026.

ΤΑ ΝΕΑ ΕΦΑΠΑΞ ΣΤΟΥΣ ΤΟΜΕΙΣ ΠΡΟΝΟΙΑΣ ΚΑΙ Η ΣΥΓΚΡΙΣΗ ΜΕ ΠΕΡΥΣΙ

1.ΔΗΜΟΣΙΟ

2.ΙΔΙΩΤΙΚΟΣ ΤΟΜΕΑΣ

3.ΔΕΚΟ-ΤΡΑΠΕΖΕΣ-ΕΙΔΚΑ ΤΑΜΕΙΑ

4.ΤΑΜΕΙΑ ΠΡΟΝΟΙΑΣ ΕΠΙΣΤΗΜΟΝΩΝ

Πηγή